Delta Middle Management

Delta Middle Management es distribuidor director de Hogan Assessment Systems en México.

Historia

Desde 1987, Hogan se ha dedicado al desarrollo e implementación de evaluaciones. Hogan fue fundado por los Doctores Robert y Joyce Hogan después de más de quince años de evidencia acumulada para probar que la evaluación de la personalidad predice el desempeño en el trabajo. Hoy por hoy, Hogan cuenta con distribuidores alrededor del mundo proporcionando sus servicios de evaluación de la personalidad a más de 1,500 compañías.


Aplicaciones
Hogan ofrece una línea completa de soluciones en evaluación del talento que ayudan en los procesos de:






Assessments Hogan



Inventario Hogan de Personalidad
Hogan Personality Inventory (HPI)
Identifica las características y fortalezas de un individuo, su lado brillante.
Muestra cómo la persona se comporta en el trabajo e interactúa con otros.



Encuesta de Desarrollo Hogan
Hogan Development Survey (HDS)
Identifica las tendencias que podrían descarrilar el desempeño o la carrera de un individuo, su lado oscuro.
Muestra cómo tiende una persona a reaccionar cuando está bajo presión, con alto estrés o con pesadas cargas de trabao. 



Inventario de Motivos, Valores y Preferencias
Motives, Values, Preferences Inventory (MVPI)
Identifca qué motiva a una persona y lo provoca a un esfuerzo para obtenerlo.
Muestra el tipo de ambiente de trabajo en el que un individuo tiene mayor adecuación.



Encuesta de Desarrollo Hogan
Hogan Business Reasoning Inventory (HBRI)
Muestra cómo la persona identifica y resuelve problemas.
Cómo enfrenta la resolución de problemas en el mundo real.

Productos y Servicios
Hogan ha definido un estándar global para predecir el desempeño de una persona en determinado puesto. Los reportes para seleccionar, desarrollar y dirigir representan un sistema integrado de herramientas científicamente validadas y especialmente diseñadas para apoyar en la administración efectiva del capital humano y la retención del talento ejecutivo.




Ventajas Competitivas

• Reportes sencillos de entender y en un estilo fácil del integrar a los procesos de las organizaciones.
• Proceso de más de 50,000 evaluaciones de la personalidad por mes.
• Las evaluaciones se encuentran disponibles por Internet las 24 horas los 7 días de la semana.
• Reportes disponibles en más de30 idiomas.
• Los resultados se reciben en 60 segundos posteriores al llenado de la evaluación.